En İyi Sağlık BT İşverenler Anatomisi
En çok arzu edilen sağlık bilişim işverenlerinin hepsinin ortak bir yönü var - endüstri profesyonelleri onlar için çalışmak istiyor . Fakat bu işverenler diğerlerinin sahip olmadıkları şeylere ne sahiptir? Sağlık sektörü profesyonelleri işlerinden ve işverenlerinden en çok neyi arzuluyor?
HealthITJobs.com, 2015 İş Tatmini anketinden elde edilen bulguları paylaştı. Anket, katılımcılara en çok ve en azından işverenleri ve işyerlerinde hangi iyileştirmelere ihtiyaç duyduklarını sordu.
Anketin bazı önemli noktaları, BT uzmanlarının gelirleri, patronları ve iş-yaşam dengesi hakkında ne düşündüklerine ışık tutuyor:
Sağlık BT uzmanlarının yüzde 51.3'ü, amirlerinin seviye 5 veya altında liderlik yapma ve onlarla meşgul olma yeteneklerini derecelendirmiştir.
Yüzde 40,9 , evden çalışma seçeneğinin bir şirketin sunabileceği en önemli şey olduğunu söyledi.
Sağlık sektörü uzmanlarının sadece yüzde 20'si maaşlarının mevcut istihdamlarıyla ilgili en iyi şey olduğunu söylerken, yüzde 24,9'u maaşlarının iyileştirilmesi gerektiğini söyledi.
1 ila 10 arasındaki bir ölçekte, sağlık BT uzmanlarının yüzde 52,2'si, ortalama 6 veya daha yüksek bir yaşta kronik stres seviyelerini hissetmektedir.
Sağlık Hizmeti BT İşverenleri İşverenlerden En Çok Ne İstiyor?
Araştırmadan elde edilen diğer ilgi çekici noktalar, BT uzmanlarının meslektaşları, iş stresi ve şirket büyüklüğü hakkında ne hissettiklerini ortaya çıkardı.
İş arkadaşları: sağlık BT uzmanlarının yüzde 89'u, iş ilişkilerinin yaşam kalitesiyle ilgili olduğunu söyledi.
Stres: Sağlık BT uzmanlarının yarısından fazlası (yüzde 52,2), ortalama 6 işyerinde kronik stres hissetmektedir.
Şirket büyüklüğü: Sağlık BT uzmanlarının yarısından fazlası (yüzde 57,7), 250'den fazla çalışanı olan bir şirkette çalışmayı tercih ediyor.
Bu Sağlık BT İşverenler için ne anlama geliyor?
Bu sağlık BT şirketleri için ne anlama geliyor?
"Çalışanların ayrılmak istemeyeceği bir sağlık bilişimi şirketi kurmak için, sağlık profesyonelleri BT uzmanları için en önemli olan parçalara ve avantajlara odaklanın."
Bu istatistikler hakkında ne düşünüyorsunuz? Anket sonuçlarına katılıyor musunuz yoksa katılmıyor musunuz? Tüm profesyonellerin aynı kariyer hedefleri ve amaçları yoktur. En önemli şey, kariyerinizden ve işvereninizden memnun olmanızdır. Değilse, o zaman değişiklik yapmak için zaman olabilir.
Yeni Bir Sağlık BT İşine mi ihtiyacınız var?
Mevcut işinizde huzursuz hissediyor musunuz? Etrafa bakmaya başlama zamanı mı? Her zaman bir işin potansiyel avantajlarının mevcut rolünüzde kalmanın sakıncalarından ağır basacağını düşünün. Tüm iş ve işverenlerin yararları ve zorlukları vardır - hiçbir iş ya da şirket her şekilde mükemmeldir. Ancak, mevcut işinizin pozitiflerinden daha fazla negatif olduğunu düşünüyorsanız, diğer iş seçeneklerini aramayı ve kariyer değişikliği yapmayı ciddi olarak düşünebilirsiniz.
Bazen, diğer fırsatları değerlendirmek, mevcut işinizde sahip olduğunuz şeyi takdir etmenizi sağlayabilir ve en sonunda mevcut işvereninizle kalmaya karar verebilirsiniz. Ya da etrafa bakıp diğer işleri göz önünde bulundurarak, şüphelendiğiniz gibi çok daha iyi fırsatların olduğunu doğrulayabilirsiniz.
Her iki durumda da, bir çalışan olarak, eğer bunu gizli bir şekilde yapabilirseniz, endüstri hakkında bilgi sahibi olmak ve rakip işverenlerde neler olup bittiğini öğrenmek asla acıtmaz. Döngüde kalmanın bir yolu, sağlık hizmetleri BT işlerinde uzmanlaşmış bilgili bir işe alımcıyla ilişki kurmaktır. Özel rol ve beceri setiniz için pazarın ne taşıdığını bilmenize yardımcı olabilir.